Produkt zum Begriff Wartung:
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Facom Sortiment Wartung, in Tasche
Eigenschaften: Zangen: Die Geometrie senkt die Schneidkraft dank einer versetzten Achse und einem speziellen Schneidprofil erheblich Besonders beständige, gut schneidende, induktionsgehärtete Kohlenstoffstahl-Legierung Ergonomische, chemikalienbeständige Bi-Material-Überzüge mit: - Rückholfeder - Haltering (der Haltering erhöht die Nennlänge um 10 mm) Ausführung: Verchromt, korrosionsbeständig Schraubendreher: Wärmebehandlung auf der Linie: + 100% Lebensdauer + 100% Widerstandsfähigkeit Griffwerkstoff: Soft Grip für mehr Komfort und Chemikalienbeständigkeit Klinge "Tri-Coating" behandelt (Zink-Nickel-Chrom): 4 Mal korrosionsbeständiger Griff ergonomisch optimiert: 10% mehr Drehmoment Lasermarkierung: Für höhere Verschleißfestigkeit Profile mit CNC-Maschine bearbeitet: bessere Anpassung an die Schraube mit besserer Drehmomentübertragung und weniger Verschleiß Lieferumfang: Verstellbare Zange verchromt 250mm: 180.CPE Vornschneider: 190A.20CPE Seitenschneider: 192A.18CPE Kombizange: 187A.18CPE Flachrundzange: 195A.20CPE Flachzange: 188A.16CPE Flachrundzange: 185A.20CPE Schraubendreher mit 6-Kant Schaft Schlitz 5,5: ATWH5.5X125 Schraubendreher mit 6-Kant Schaft Schlitz 6,5: ATWH6.5X150 Schraubendreher Schlitz 4,0: AT4X100 Schraubendreher Ph1: ATP1X100 Schraubendreher Pz1: ATD1X100 Lieferung in Tasche N.38A-12C
Preis: 284.90 € | Versand*: 0.00 € -
Facom Sortiment Wartung, 9-tlg
Lieferumfang: Abziehklemmen: U.49P2 - U.49P3 - U.49P4 - U.49P5 - U.49P6 - U.49P7 Gegenstützen: U.53KL0 - U.53KL2 Verbindungseinsatz: U.49BR1 Lieferung im Kunststoffkasten: BP.109 Kunststoffeinlage: PL.711 Zum Abziehen von Lagern mit Ø 8,5 - 38 mm
Preis: 839.00 € | Versand*: 0.00 € -
Facom Set KFZ Wartung 138-tlg
Facom Set KFZ Wartung 138-tlg
Preis: 1799.99 € | Versand*: 0.00 € -
Facom Set industrielle Wartung 147-tlg
Facom Set industrielle Wartung 147-tlg
Preis: 1849.00 € | Versand*: 0.00 €
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Welche gesetzlichen Regelungen schützen Arbeitnehmer in Bezug auf Arbeitszeit, Kündigungsschutz und Mindestlohn?
Arbeitnehmer werden durch das Arbeitszeitgesetz vor übermäßiger Arbeitsbelastung geschützt. Der Kündigungsschutz wird durch das Kündigungsschutzgesetz gewährleistet. Der Mindestlohn wird durch das Mindestlohngesetz festgelegt.
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Inwiefern können Tarifverhandlungen zwischen Gewerkschaften und Arbeitgebern die Arbeitsbedingungen und Gehälter von Arbeitnehmern beeinflussen?
Tarifverhandlungen können die Arbeitsbedingungen und Gehälter von Arbeitnehmern direkt beeinflussen, da sie die Grundlage für Tarifverträge bilden, die verbindliche Regelungen zu Löhnen, Arbeitszeiten und Urlaubsansprüchen festlegen. Durch Tarifverhandlungen können Gewerkschaften und Arbeitgeber Kompromisse finden, die sowohl die Interessen der Arbeitnehmer als auch der Arbeitgeber berücksichtigen. Tarifverhandlungen können auch branchenweit Standards setzen und somit die Arbeitsbedingungen und Gehälter für eine Vielzahl von Arbeitnehmern verbessern.
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Was sind die rechtlichen Rahmenbedingungen für Angestellte im Hinblick auf Arbeitszeit, Mindestlohn und Kündigungsschutz?
Die rechtlichen Rahmenbedingungen für Angestellte in Bezug auf Arbeitszeit werden durch das Arbeitszeitgesetz geregelt, das unter anderem maximale Arbeitszeiten, Pausenregelungen und Ruhezeiten vorschreibt. Der Mindestlohn wird durch das Mindestlohngesetz festgelegt und beträgt derzeit 9,60 Euro pro Stunde. Der Kündigungsschutz für Angestellte ist im Kündigungsschutzgesetz verankert und regelt unter anderem die Voraussetzungen für eine rechtmäßige Kündigung durch den Arbeitgeber.
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Was sind die grundlegenden Rechte von Arbeitnehmern in Bezug auf Arbeitszeit, Mindestlohn und Kündigungsschutz?
Die grundlegenden Rechte von Arbeitnehmern in Bezug auf Arbeitszeit umfassen die Einhaltung der gesetzlichen Höchstarbeitszeiten und Pausenregelungen. Der Mindestlohn garantiert Arbeitnehmern eine angemessene Bezahlung für ihre Arbeit. Der Kündigungsschutz schützt Arbeitnehmer vor willkürlichen Kündigungen und regelt die Bedingungen für eine rechtmäßige Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
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Facom Set industrielle Wartung 165-tlg
Facom Set industrielle Wartung 165-tlg
Preis: 2590.00 € | Versand*: 0.00 € -
Lexmark (220 V) - Wartung der Druckerfixiereinheit
Lexmark - (220 V) - Wartung der Druckerfixiereinheit - für Lexmark C950, X950, X952, X954, XS950, XS955
Preis: 866.93 € | Versand*: 0.00 € -
HALDER Aktionsbox Wartung SIMPLEX + BASEPLEX Schonhammer
Die Aktionsbox DREAMTEAM WARTUNG von Halder bietet zwei ideale Schonhämmer für das Schlagen auf Stahl sowie für die Blechbearbeitung. Zahlreiche Reparaturarbeiten können hiermit sorgenfrei erledigt werden: Beim rückschlagfreien SUPERCRAFT-Schonhammer mit Kopfdurchmesser D40mm (Art. 3366.040) wird durch den verminderten Rückprall die Schlagenergie optimal ausgenutzt. Dadurch sind sehr kraftvolle aber gleichzeitig gelenkschonende und geräuscharme Schläge möglich. Die Gefahr von Metallsplittern wird gänzlich ausgeschlossen. Die austauschbaren Schlageinsätze bieten herausragende Schlageigenschaften und garantieren eine maximale Festigkeit mit höchster Langlebigkeit. Der ergonomisch geformte, lackierte und sehr stabile Hickorystiel wirkt schwingungsdämpfend. Der BASEPLEX-Schonhammer D30mm (Art. 3968.030) ist eine Nummer kleiner als der SUPERCRAFT-Schonhammer. Er enthält die Einsatzkombination Celluloseacetat / Nylon. Der rote Celluloseacetat-Einsatz ist hart sowie öl- und fettbeständig. Der weiße Nylon-Einsatz ist noch etwas härter als der rote und zudem verschleißfest. Der Grundkörper aus hochwertigem Zinkdruckguss enthält einen Stielschlagschutz und eine technisch anspruchsvolle Aufnahme für die Schlageinsätze. Der Holzstiel ist ergonomisch geformt und lackiert. Die Schlageinsätze sowie der Stiel sind austauschbar. Die Vorteilsbox mit 2 Halder-Topempfehlungen für das Schlagen auf Metall / Blech enthält: 1 x den rückschlagfreien SUPERCRAFT-Schonhammer mit Hickorystiel D40mm (Art. 3366.040) für sehr kraftvolle Schläge, geräuscharm und gelenkschonend. Keine Gefahr durch Metallsplitter. Austauschbare Schlageinsätze aus Spezialnylon mit maximaler Festigkeit. Schwingungsdämpfender, ergonomisch geformter, sehr stabiler und lackierter Hickorystiel. Stielschutzhülse beugt Fehlschlägen vor. 1 x den BASEPLEX-Schonhammer D30mm (Art. 3968.030) in der Einsatzkombination Celluloseacetat (rot, hart, öl- und fettbeständig) / Nylon (weiß, verschleißfest). Grundkörper aus hochwertigem Zinkdruckguss mit Stielschlagschutz und technisch anspruchsvoller Aufnahme für die Schlageinsätze. Ergonomisch geformter, lackierter Holzstiel. Schlageinsätze und Stiel sind austauschbar.
Preis: 44.99 € | Versand*: 0.00 € -
Wartung Wera Werkzeugsatz W1 35-teilig
Wartung Wera Werkzeugsatz W1 35-teilig
Preis: 151.38 € | Versand*: 0.00 €
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Wie können Tarifverhandlungen dazu beitragen, die Arbeitsbedingungen und Entlohnung der Arbeitnehmer zu verbessern? Welche Rolle spielen Gewerkschaften und Arbeitgeber bei Tarifverhandlungen?
Tarifverhandlungen können dazu beitragen, die Arbeitsbedingungen und Entlohnung der Arbeitnehmer zu verbessern, indem sie faire Bedingungen aushandeln, die den Interessen beider Seiten gerecht werden. Gewerkschaften vertreten die Interessen der Arbeitnehmer und verhandeln im Namen der Beschäftigten, während Arbeitgeber die Interessen der Unternehmen vertreten und versuchen, wirtschaftliche Stabilität zu gewährleisten. Durch den Dialog und die Verhandlungen zwischen Gewerkschaften und Arbeitgebern können Tarifverträge ausgehandelt werden, die die Arbeitsbedingungen und Entlohnung der Arbeitnehmer langfristig verbessern.
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Welche Rolle spielen Gewerkschaften in Bezug auf Arbeitsbedingungen, Lohnverhandlungen und Arbeitnehmerrechte in verschiedenen Branchen und Ländern?
Gewerkschaften spielen eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der Arbeitsbedingungen, Lohnverhandlungen und der Sicherung von Arbeitnehmerrechten in verschiedenen Branchen und Ländern. Sie verhandeln im Namen der Arbeitnehmer mit den Arbeitgebern, um faire Löhne und Arbeitsbedingungen zu sichern. In einigen Ländern haben Gewerkschaften auch politischen Einfluss und können Gesetze und Vorschriften beeinflussen, die die Rechte der Arbeitnehmer schützen. Allerdings variieren die Auswirkungen von Gewerkschaften je nach Branche und Land, abhängig von der Stärke der Gewerkschaften und den jeweiligen Arbeitsgesetzen.
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Welche Rolle spielen Gewerkschaften in Bezug auf Arbeitsbedingungen, Lohnverhandlungen und Arbeitnehmerrechte in verschiedenen Branchen und Ländern?
Gewerkschaften spielen eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der Arbeitsbedingungen, Lohnverhandlungen und der Sicherung von Arbeitnehmerrechten in verschiedenen Branchen und Ländern. Sie verhandeln im Namen der Arbeitnehmer mit den Arbeitgebern, um faire Löhne und Arbeitsbedingungen zu sichern. In einigen Ländern haben Gewerkschaften auch politischen Einfluss und können Gesetze beeinflussen, die die Rechte der Arbeitnehmer schützen. In einigen Branchen, wie zum Beispiel im öffentlichen Dienst oder in der Industrie, sind Gewerkschaften besonders stark vertreten und haben einen großen Einfluss auf die Arbeitsbedingungen und Lohnverhandlungen.
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Welche Rolle spielen Gewerkschaften in Bezug auf Arbeitsbedingungen, Lohnverhandlungen und Arbeitnehmerrechte in verschiedenen Branchen und Ländern?
Gewerkschaften spielen eine wichtige Rolle bei der Verbesserung der Arbeitsbedingungen, indem sie sich für sichere Arbeitsplätze, angemessene Arbeitszeiten und faire Bezahlung einsetzen. Sie verhandeln auch im Namen der Arbeitnehmer über Löhne und Arbeitsbedingungen mit den Arbeitgebern, um gerechte und angemessene Entlohnung sicherzustellen. In vielen Ländern und Branchen setzen sich Gewerkschaften auch für die Rechte der Arbeitnehmer ein, indem sie sich für besseren Arbeitsschutz, gleiche Chancen und gerechte Behandlung am Arbeitsplatz einsetzen. Ihre Rolle variiert je nach Land und Branche, aber insgesamt tragen Gewerkschaften dazu bei, die Arbeitsbedingungen zu verbessern und die Rechte der Arbeitnehmer zu schützen.
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